- 7人！國企！響水縣興海新農(nóng)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司2025年第二次公開招聘工作人員公告
- 2025/11/17 閱讀次數(shù)：[106]
響水縣興海新農(nóng)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司
2025年第二次公開招聘工作人員公告
為優(yōu)化專業(yè)技術人才隊伍建設，根據(jù)縣委辦公室、縣政府辦公室《關于印發(fā)<響水縣縣屬國有企業(yè)員工招聘與流動管理辦法（試行）>的通知》（響辦發(fā)〔2022〕57號）精神，響水縣興海新農(nóng)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司面向社會第二次公開招聘7名工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：
招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策。
2.遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公。
3.適應崗位要求的身體條件。
4.報考人員年齡要求在35周歲以下（1990年11月1日之后出生），具備崗位要求的中級專業(yè)技術職稱或碩士研究生，年齡可放寬至40周歲（1985年11月1日之后出生）；具備崗位要求的 專業(yè)技術職稱或博士研究生，年齡可放寬至45周歲（1980年11月1日之后出生），具體見附件。
5.具備報考崗位要求的其他資格條件，詳見《響水縣興海新農(nóng)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司2025年第二次公開招聘工作人員崗位表》（工作年限計算時間截止2025年11月1日）。
有下列情形之一的不得報名應聘：
1.與招聘單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘該單位的組織（人事）、紀檢監(jiān)察、審計財務崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位。
2.尚未解除紀律處分者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
3.失信人員。
4.其他涉及 和省政策規(guī)定不符合應聘到有關崗位的人員。
招聘程序
一、報名和資格初審
（一）報名方式、時間和地點
1.報名采用網(wǎng)上報名和現(xiàn)場確認相結合的方式。下載并填寫附件中的《響水縣興海新農(nóng)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司2025年第二次公開招聘工作人員報名表》，信息填寫完整后發(fā)送至郵箱：237107051@qq.com。
2.網(wǎng)上報名和現(xiàn)場確認時間：2025年11月18日─11月26日（現(xiàn)場確認時間：上午8:30─12:00，下午2：30─6：00）。
3.現(xiàn)場確認地點：響水智勝人力資源服務有限公司（響水縣開發(fā)區(qū)迎春路1-103號），咨詢電話：18912596009。
（二）報名流程及相關說明
應聘人員在完成網(wǎng)上報名后，在規(guī)定時間內(nèi)到現(xiàn)場確認處進行現(xiàn)場確認。現(xiàn)場確認時須提供以下材料：
①《響水縣興海新農(nóng)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司2025年第二次公開招聘工作人員報名表》；
②本人近期二寸免冠正面彩照2張；
③身份證原件及復印件；
④畢業(yè)證書原件及復印件、通過學信網(wǎng)查詢的《教育部學歷證書電子注冊備案表》（學信網(wǎng)網(wǎng)址http://www.chsi.com.cn/，查詢結果需含二維碼）；在國（境）外取得的學歷學位須取得教育部留學服務中心的認證證明；
⑤對于有工作經(jīng)歷要求的招聘崗位，需提供社保經(jīng)辦機構出具的社會保險憑證、單位人事部門出具的工作崗位證明或單位簽訂的勞動合同等相關佐證材料。
報名人員對所提交材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消聘用資格。
⑥繳納筆試費
資格初審合格的，參照江蘇省物價局、江蘇省財政廳《關于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費政策的復函》（蘇價費函〔2007〕146號）規(guī)定，報名人員繳納筆試費100元/人。
（三）其他事項
1.如實填寫《響水縣興海新農(nóng)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司2025年第二次公開招聘工作人員報名表》，確保個人信息真實準確。
2.報名與考試使用的身份證必須一致。
3.本次招聘崗位設1：2開考比例。如招聘計劃數(shù)與通過資格審核人數(shù)未達開考比例的，按體現(xiàn)競爭的原則，經(jīng)江蘇興�？毓杉瘓F有限公司黨委同意，可適當降低開考比例。如不能降低開考比例或降低開考比例后報考人數(shù)仍然不足的，將核減或取消招聘計劃。
4.報考人員應聘期間須保持通訊暢通，并關注響水縣人民政府網(wǎng)站的有關通知信息。
二、考試
（一）考試形式
考試采用筆試、面試相結合方式進行。
（二）筆試
1.筆試內(nèi)容：公共基礎知識和崗位要求的專業(yè)知識，側重考察食品檢測相關的專業(yè)知識。
2.筆試時間和地點
筆試具體時間和地點以準考證為準。
3.應聘人員應攜帶準考證和身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。
筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。
筆試卷面總分為100分，設 合格分數(shù)線50分。
（三）面試
1.確定面試人選。在筆試合格者中，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選（含末位同分者），達不到上述比例的，按筆試實際合格人數(shù)確定面試人選。
2.面試。面試采取專業(yè)化與結構化相結合的面試形式，面試合格分數(shù)線為60分。面試時間、地點另行通知，入圍面試人員繳納面試費100元/人。繳納面試費方式及時間另行通知。
（四）總成績計算方法
按筆試成績40%、面試成績60%的比例折合成總成績。采用百分制計算總成績。
三、考察和體檢
在面試合格人員中，根據(jù)總成績按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員（總成績相同，取面試成績高者；總成績、面試成績均相同，組織加試，加試時間、地點、方式另行通知）。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
對體檢合格人員進行考察，考察參照江蘇省公務員錄用考察標準執(zhí)行。
因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)空缺時，在成績合格者中，按總成績從高分到低分依次遞補（遞補方法與確定體檢人員方法相同）。
四、公示和聘用
招聘單位在考察合格人員中，按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定擬聘用人員名單。名單通過響水縣人民政府網(wǎng)站公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，招聘單位可以在名單公示結束后的1年內(nèi)取消其再次應聘本單位的資格。
對公示期滿無異議人員，經(jīng)縣人社、國資部門審核后，簽訂勞動合同。被聘用人員與原單位有人事（勞動）關系的，由本人按有關規(guī)定負責處理。
五、薪酬待遇
被聘用人員在服務期間，與用人單位簽訂勞動合同，合同試用期為2個月，試用期滿考核合格，按照公司正式員工享受相關待遇；如考核不合格的，取消聘用資格，解除聘用合同。
所有招聘人員待遇參照集團公司同類崗位同等薪酬待遇；從起薪之月起，招聘人員均繳納企業(yè)職工五險一金。
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