- 13人！事業(yè)編！鹽城工學院2025年公開招聘專職輔導員公告
鹽城工學院2025年公開招聘專職輔導員公告
鹽城工學院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位，位于江蘇省鹽城市希望大道中路1號。為更好地選拔 適崗人才，充實人才隊伍，優(yōu)化師資結構，鹽城工學院現面向社會公開招聘 人才。根據《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現將有關事項公告如下：
RT.01招聘崗位
RT.02招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
（二）遵紀守法，品行端正，團結協(xié)作，敬業(yè)樂群、廉潔奉公。
（三）適應崗位要求的身體條件。
（四）中共黨員。
（五）年齡要求為：碩士年齡不超過30周歲（1995年1月1日之后出生），博士年齡不超過40周歲（1985年1月1日之后出生）。
（六）具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件（詳見崗位表），并具備以下三個條件之一：
1.在高校就讀期間擔任主要學生干部1年及以上。主要學生干部包括校院學生會、研究生會、社團聯(lián)合會、青年志愿者協(xié)會等學生組織副部長及以上職務；校院團組織副部長及以上職務；學生黨支部書記；班級班長、團支部書記、副班長。
2.有1年及以上高校輔導員工作經歷。
3.有3年及以上企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經歷。專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會擔任專職書記、副書記，或在紀檢和黨辦、組織（人事）、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨的工作部門中專職從事思想政治工作，或在工會、共青團、婦聯(lián)專職從事思想政治工作，以及專職從事思想教育或職業(yè)道德建設工作。
（七）本次招聘的應屆畢業(yè)生須于2025年8月31日前畢業(yè)并取得學歷學位證書，且仍無工作單位。
2023年、2024年普通高校畢業(yè)生，以及國（境）外同期畢業(yè)且已完成學歷（學位）證書認證的人員，如報名時無工作單位，可應聘面向2025年畢業(yè)生崗位。聘用后有關事項按 規(guī)定辦理。
國（境）外教學科研機構學習同期畢業(yè)人員，指在國（境）外教學科研機構學習，與國內應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學人員，同期畢業(yè)的時間要求與國內應屆畢業(yè)生一致。計算工作經歷的基準日期為招聘公告發(fā)布之日。
（八）取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按 和我省有關規(guī)定執(zhí)行。
PART.03招聘程序
（一）報名時間、地點、方式
應聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審和繳費確認，均通過網絡同步進行。報名網址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056（江蘇省人力資源和社會保障廳網上辦事服務大廳）
1.報名、照片上傳：5月5日9∶00－5月9日16∶00；
2.資格初審：5月5日9∶00－5月10日16∶00；
3.陳述申辯：5月5日－5月11日期間9∶00－16∶00；
4.對初審異議的處理：5月5日9∶00－5月11日18∶00；
5.繳費確認：5月5日9∶00－5月12日12∶00。
（二）網上確認
（1）應聘人員網上提交報名信息24小時后，可到報名網站查詢是否通過招聘部門（單位）資格初審。
（2）本次公開招聘收取報名費100元，通過初審后的應聘人員進行網上支付，在網上繳納報名費100元。通過初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。
（3）未按時在網上確認報名資格、上傳照片、要求繳納報名費而未繳的視為報名無效。
（三）網上打印準考證
通過資格初審和繳費確認的應聘人員，請于指定時間到江蘇省人力資源和社會保障廳網上辦事服務大廳下載、打印準考證。打印中如有問題，請撥打電話：025-52616712。具體打印準考證時間在鹽城工學院網站（網址：www.ycit.cn）公布。
（四）筆試
1.筆試內容為高校輔導員工作實際所需要的基本理論、基礎知識和基本應用能力等方面，不指定大綱和教材。
2.筆試時間暫定為2025年5月24日9：00-11：00。
（五）資格復審
面試前，鹽城工學院將對進入面試人員進行資格復審，資格復審材料不全者、復審不通過者，取消面試資格。
（六）心理測試
面試前組織心理測試，具體時間另行通知。心理測試主要以答題或訪談形式測試應聘人員心理素質和心理健康情況。本項為考核項，不計入總成績。
（七）面試
面試時間暫定在2025年5月25日，具體時間和地點將在鹽城工學院網站提前公布，應聘人員須關注網站信息，按規(guī)定的時間和地點參加面試。沒有按照規(guī)定的時間和地點參加面試的人員視為主動放棄。
面試按照我校制定的面試辦法執(zhí)行，主要測試履行崗位職責所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質等。面試總分為100分，合格線為60分，低于60分不予錄用。面試成績當場通知應聘人員。
采用百分制計算應聘人員總成績。筆試成績按40%、面試成績按60%、計入最終的總成績。若總成績出現并列，則按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定體檢人員。若筆試成績、面試成績均同分，采用面試加試確定排序。
（八）體檢
因應聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他原因導致聘用崗位空缺時依次遞補。聘用審批或者備案后不再遞補。
（九）公示與聘用
對公示無異議人員，經省人力資源和社會保障部門備案后，由學校為其辦理有關聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同、約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上（含）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應當在學校 服務3年（含試用期）。本次聘用的專職輔導員與學校簽訂聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外，一經聘用須在本校輔導員崗位服務4年以上（含試用期）。
在學校通知簽訂聘用合同后，30日內不與學校簽訂聘用合同者，學校將取消其聘用資格。
掃碼查看公告原文